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Wirtschaftskraft ist in der Tat ein „Plus“ – ein Mehr an Themen, an Hintergründen und an Aktualität. Mit dieser Plattform wird die wirtschaftliche Kompetenz des Standortes Pforzheim medial begleitet und weit in die Region getragen.

Oliver Reitz

Direktor des Eigenbetriebs Wirtschaft und Stadtmarketing Pforzheim (WSP)

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Sparkasse Pforzheim Calw

Die Sparkasse Pforzheim Calw ist eine Bank mit Tradition und Zukunft. Seit 190 Jahren lebt sie das Prinzip „Einlagen aus der Region für die Region“ und trägt damit aktiv zur lokalen Wirtschaft bei. Mit einem Geschäftsvolumen von 17,7 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 17,4 Milliarden Euro gehört sie zu den größten Sparkassen Deutschlands und ist die führende in Baden-Württemberg.
Sparkasse Pforzheim Calw: Eine Bank, die mehr bewegt. Foto: Sparkasse Pforzheim Calw intern

31.01.2025

Mit 78 Geschäftsstellen im Enzkreis und im Landkreis Calw ist die Sparkasse Pforzheim Calw fest in der Region verwurzelt. Als Partnerin vor Ort fördert sie nicht nur Innovation und Kultur, sondern setzt sich auch für das Gemeinwohl ein. Durch moderne Services und digitale Lösungen bleibt die Sparkasse stets nah an den Bedürfnissen ihrer Kundinnen und Kunden und unterstützt zukunftsweisende Projekte, in der Region für die Region.

Mehr als Zahlen: Geschichten, die verbinden

Mit beeindruckenden 370.000 Kundinnen und Kunden und einem Marktanteil von knapp 50 Prozent hat sich die Sparkasse in die DNA der Region eingeschrieben. Doch was die Sparkasse wirklich ausmacht, sind die Menschen und die Geschichten, die sie erzählen – Geschichten von Mut, Engagement und Innovation.
Die Sparkasse Pforzheim Calw ist nicht nur eine Bank, sondern eine echte Impulsgeberin für die Region. Sie hört zu, unterstützt und übernimmt Verantwortung – für ihre Kundinnen und Kunden, für die Menschen vor Ort und für die Zukunft.

Ein Azubi wird zum Lebensretter

Es gibt Momente, in denen die Welt für einen Augenblick stillzustehen scheint. Für Steven Stütz, Auszubildender bei der Sparkasse Pforzheim Calw, war der 2. Dezember 2024 ein solcher Moment. Während seiner Arbeit in der Kundenhalle brach eine Kundin plötzlich zusammen. Ohne zu zögern, begann der junge Mann mit der Erstversorgung, übernahm die Herzdruckmassage und rettete der Frau so das Leben. Dank seines beherzten Handelns überlebte die Frau. Für seinen Einsatz wurde er vom Vorstand geehrt und durfte sich mit einem persönlichen Wunschgutschein belohnen.

Der Auszubildende Steven Schütz bewies im Dezember 2024, wie wichtig Mut und schnelles Handeln in einer Notsituation sind. Für seinen Einsatz wurde er vom Vorstand geehrt. Foto: Sparkasse Pforzheim Calw intern

Zwischen Tradition und Wandel

Die Sparkasse Pforzheim Calw hat eine mehr als 190-jährige Geschichte, aber sie ruht sich nicht auf ihrer Vergangenheit aus. Im Gegenteil: Sie gestaltet die Zukunft aktiv mit. Kerstin Gatzlaff, die erste Frau im Vorstand der Sparkasse Pforzheim Calw, ist ein Sinnbild für diesen Wandel. Mit ihrer beeindruckenden Laufbahn und ihrem Gestaltungswillen hat sie nicht nur die Kreditgeschäftsführung mit einem Volumen von 11 Milliarden Euro übernommen, sondern auch gezeigt, dass Vereinbarkeit von Familie und Karriere möglich ist – selbst in der Finanzwelt.
„Das Kreditgeschäft ist in meinen Augen einer der spannendsten Bereiche, weil ich als Kreditfachfrau wirklich mitgestalten kann“, sagt Gatzlaff. Und das tut sie, ob bei großen Investitionen oder einzigartigen Projekten wie der Wiedereröffnung der Grube Käfersteige in Würm.

„Reaktivierung der Grube Käfersteige“ im Pforzheimer Stadtteil Würm. Hier soll künftig Flussspat abgebaut werden. Ein wichtiger Bestandteil für die Herstellung von Batterien für Elektroautos. (v.l.n.r.): Peter Geerdts (Deutsche Flussspat GmbH), Simon Bodensteiner (Deutsche Flussspat GmbH), Kerstin Gatzlaff (Sparkasse Pforzheim Calw), Frank Wenz (Landesbank Baden-Württemberg), Jens Renner (Sparkasse Pforzheim Calw), Johannes Heinloth (L-Bank), Guy Selbherr (Mittelständische Beteiligungsgesellschaft/MBG). Foto: Sparkasse Pforzheim Calw intern

Nähe als Prinzip

Regionalität ist für die Sparkasse Pforzheim Calw mehr als ein Standortfaktor. Mit 78 Geschäftsstellen ist sie überall dort, wo die Menschen sie brauchen. Aber Nähe zeigt sich nicht nur in Zahlen, sondern in Taten. Jüngst besuchte der Vorstand Oberderdingen, hielt dort eine Sitzung ab und spendete gleichzeitig 17.000 Euro an lokale Projekte und Vereine.

Der Vorstand zu Gast in Oberderdingen, Mit im Gepäck einen Spendenscheck. Foto: Sparkasse Pforzheim Calw

Auch gesellschaftliche Verantwortung wird großgeschrieben. So erhielt das Christliche Hospiz Pforzheim/Enzkreis zum 15-jährigen Jubiläum eine Spende von 15.000 Euro. „Das Hospiz leistet eine unschätzbar wertvolle Arbeit. Es ist uns ein Anliegen, hier einen Beitrag zu leisten“, erklärt Sven Eisele, der im Juli 2025 den Vorstandsvorsitz übernehmen wird.

Sven Eisele (links) überreicht im Namen der Sparkasse dem Hospiz-Geschäftsführer Martin Gengenbach den symbolischen Scheck. Foto: Sparkasse Pforzheim Calw

Wechsel an der Spitze: Sven Eisele wird neuer Vorstandsvorsitzender der Sparkasse Pforzheim Calw

Sven Eisele kennt die Sparkasse wie seine Westentasche. Der gebürtige Pforzheimer startete 1989 mit einer Ausbildung bei der Stadt+Kreis-Sparkasse Pforzheim und hat sich seither durch alle Ebenen des Bankgeschäfts gearbeitet – vom Geschäftsstellenleiter über den Filialdirektor bis in die Vorstandsetage. Zwischen 2001 und 2014 sammelte Eisele weitere berufliche Erfahrungen, zuletzt als Geschäftsführer eines regionalen Immobilienunternehmens, bevor er im Jahr 2014 als Bereichsdirektor Finanzberatung & Immobilien zur Sparkasse Pforzheim Calw zurückkehrte. Seit 2014 prägt Eisele als Bereichsdirektor und Vorstandsmitglied die Entwicklung der Sparkasse maßgeblich.

Nun steht der nächste Karrieresprung an: Der Verwaltungsrat hat ihn zum Vorstandsvorsitzenden gewählt. Im Juli 2025 übernimmt er den Posten von Hans Neuweiler, der nach Jahren erfolgreicher Führung in den Ruhestand tritt.

Das TurmQuartier: Ein Ort des Erlebens und der Inspiration

Das TurmQuartier im Herzen der Goldstadt. ©Thomas Meyer, Pforzheimer Zeitung

Mit dem TurmQuartier, das 2021 im Herzen von Pforzheim eröffnet wurde, hat die Sparkasse ein architektonisches und funktionales Meisterwerk geschaffen: Vier Jahre Bauzeit, 11.500 Quadratmeter sanierte Fläche und Investitionen von 50 Millionen Euro haben ein beeindruckendes Ergebnis hervorgebracht.

Foto: Thomas Meyer, Pforzheimer Zeitung
Gold.Geld.Gesellschaft. ©Thomas Meyer, Pforzheimer Zeitung

Das vielseitige Quartier ist einerseits eine hochmoderne Eventlocation und vereint andererseits Shopping, Dienstleistungen und Gastronomie zu einem durchdachten Konzept. Als Hauptstelle der Sparkasse Pforzheim Calw bietet es klassische Finanzdienstleistungen, aber auch innovative digitale Lösungen. Für besondere Anlässe – von Business-Events, Tagungen und Konferenzen bis hin zu Kulturveranstaltungen, Hochzeiten und Geburtstagsfeiern – stehen flexible und top-ausgestattete Eventräume zur Verfügung. Außerdem laden exklusive Geschäfte, spannende kulturelle und interaktive Ausstellungen sowie Restaurants und ein Café zu einer Entdeckungstour ein.
Ein besonderer Erfolg: 2024 wurde das TurmQuartier auf Platz sechs der besten Tagungs- und Eventlocations in Deutschland gewählt. Mit zwölf Tagungsräumen bietet es eine ideale Umgebung für Seminare und Veranstaltungen.

Quelle: Sparkasse Pforzheim Calw intern

Karriere mit Herz und Perspektive

Wer bei der Sparkasse Pforzheim Calw arbeitet, merkt schnell: Hier ist alles möglich! Zwei Vorstände haben ihre Karriere als Azubis begonnen – der beste Beweis dafür, dass man bei der Sparkasse Pforzheim Calw nicht nur starten, sondern auch so richtig durchstarten kann. Mit über 130 Azubis und dual Studierenden zählt sie zu den größten Ausbildungsbetrieben der Region. Es geht hier um mehr als Zahlen und Bilanzen. Die Bank fördert ihre Mitarbeitenden von Anfang an – ob durch Quereinsteigerprogramme, Weiterbildungen oder interessante Austauschprojekte. So erhielten junge Trainees kürzlich die Gelegenheit, bei der Sparkasse Oberösterreich über den Tellerrand zu schauen und neue Perspektiven zu gewinnen. Die Sparkasse Pforzheim Calw möchte, dass sich ihre Mitarbeitenden nicht nur beruflich, sondern auch persönlich weiterentwickeln. Dass diese Philosophie aufgeht, zeigen die hohe Verbundenheit der Mitarbeitenden – und die Erfolge von Talenten wie Carina Schmid, die für ihren herausragenden Abschluss im Quereinsteigerprogramm ausgezeichnet wurde.

Der Vorstand und das Personalmanagement haben Carina Schmid (Mitte) für ihren herausragenden Abschluss geehrt. Foto: Sparkasse Pforzheim Calw intern.

Ein Highlight: Die Einführung der Sparkassen-Sneaker. Diese modernen Team-Schuhe stehen für Zusammenhalt und Wiedererkennung und könnten bald in allen Geschäftsstellen und bei Veranstaltungen zu sehen sein. Sie bringen frischen Wind in den Dresscode und spiegeln den innovativen Geist der Sparkasse wider.

So sehen die Sparkassen-Sneaker aus. Foto: Sparkasse Pforzheim Calw

Mit einer durchschnittlichen Betriebszugehörigkeit von 20 Jahren ist die Sparkasse mehr als ein Arbeitsplatz – sie ist ein Zuhause. Um Mitarbeitende zu gewinnen, setzt die Sparkasse Pforzheim Calw unter anderem auf humorvolle, augenzwinkernde Videoclips, die mit viel Herzblut produziert werden und geschickt mit Klischees spielen.

Quelle: Sparkasse Pforzheim Calw

Eine Bank für die Menschen

Die Sparkasse Pforzheim Calw versteht sich als mehr als nur ein Finanzinstitut. Sie ist eine Bank, die hinhört, unterstützt und Verantwortung übernimmt – für ihre Kundinnen und Kunden, für die Region und für die Zukunft. „Weil’s um mehr als Geld geht“ ist hier keine Floskel, sondern gelebte Realität. Das zeigt sich in den vielfältigen Initiativen der Sparkasse, die die Gemeinschaft stärken. So fand jüngst eine Blutspendeaktion im Haus statt – ein eindrucksvolles Beispiel dafür, wie Menschen zusammenkommen, um anderen zu helfen und echte Solidarität zu leben.

Blut spenden kann Leben retten. Vorständin Kerstin Gatzlaff ging bei der Blutspendeaktion Anfang 2025 mit gutem Beispiel voran. Foto: Natalie Oberritter

Zum vierten Mal in Folge wurde die Sparkasse Pforzheim Calw 2025 von kununu als Top Company ausgezeichnet. Diese Anerkennung steht für die hohe Zufriedenheit und das Vertrauen der Mitarbeitenden und Bewerbenden in das Arbeitsumfeld.
Die Auszeichnung bestätigt, wie wichtig eine wertschätzende Unternehmenskultur, ein starkes Team und ein positives Betriebsklima für den gemeinsamen Erfolg sind.

Die Sparkasse Pforzheim Calw ist mehr ist als eine starke Bank, sie ist ein starker Partner für eine starke Region.

Foto: Sparkasse Pforzheim Calw

Mehr Infos unter:

sparkasse-pforzheim-calw.de

Text: Tanja Meckler & Susana Moreno Perez

Sven Eisele .Foto: Susana Moreno Perez

Sven Eisele, designierter Sparkassen-Chef

Herr Eisele, hin und wieder hört man, dass Sparen out ist? Stimmt das?
Das stimmt nicht. Sparen ist ein wichtiges Mindset, um für unerwartete Ausgaben gerüstet zu sein und langfristige Ziele sowie finanzielle Freiheit zu erreichen. Ziele können vielfältig sein. Für die einen ist es zum Beispiel ein Urlaub. Für die anderen sind es die eigenen vier Wände. Der Grundgedanke des Sparens hat sich seit vielen Generationen nicht verändert. Was sich ändert, ist die Art des Sparens. Neben dem klassischen Sparbuch gibt es heute viel mehr Möglichkeiten, langfristig gut zu investieren.
Welche Möglichkeiten sind das?
Je nach Laufzeit und persönlicher Orientierung können das beispielsweise Fonds, ETFs oder Immobilien sein. Klassische Anleihen, Sparverträge und Festgelder haben sich über einen langen Zeitraum bewährt und bleiben nach wie vor eine gute Wahl in der Anlagestrategie.
Was bedeutet finanzielle Bildung?
Um informierte und kluge Entscheidungen in Geldangelegenheiten treffen zu können, kann man nicht früh genug damit starten, sich Wissen über Finanzen anzueignen. Das kann durch Schulprogramme, Bücher und insbesondere durch Gespräche mit den Eltern sowie durch eine vertrauenswürdige Bankberatung erfolgen. Wir bieten Schulungen und Ausstellungen an, um die finanzielle Kompetenz junger Menschen zu stärken.
Gestern, heute, morgen: Die Sparkasse übernahm und übernimmt schon immer Verantwortung für die Region. Was bedeutet das in der heutigen Zeit?
Wir nehmen unsere regionale Verantwortung ernst und tragen aktiv zur wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Entwicklung unserer Region bei. Das heißt, wir unterstützen lokale Vereine, Projekte und Organisationen, zum Beispiel durch Kredite, finanzielle Bildung und Spenden. Mit Krediten helfen wir regionalen Unternehmen zu wachsen und Arbeitsplätze zu schaffen. Mit Spenden unterstützen wir gemeinnützige Organisationen, die zum Wohl der Gesellschaft beitragen.

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