Oliver Reitz
Direktor des Eigenbetriebs Wirtschaft und Stadtmarketing Pforzheim (WSP)
Teenager suchen sich ihre Vorbilder meist in den Bereichen Sport, Musik, Film und Fernsehen oder Social Media und weniger im Bereich Wirtschaft. Die Initiative Startup Teens will genau das ändern und mit dem Role Model Award die Jugend dazu ermutigen, ein Unternehmen zu gründen oder zu übernehmen. Denn Vorbilder zeigen, was möglich ist, machen Mut und motivieren dazu, Visionen und Ziele zu verfolgen. Vorbilder können gerade Berufseinsteiger*innen dabei helfen, an ihre eigenen Kompetenzen zu glauben, ganz nach dem Motto „If you can see it, you can be it.“
Gemeinsam mit ihrem Team engagiert sich Antje von Dewitz heute für ein nachhaltiges und werteorientiertes Wirtschaften, ob mit einem hohen Anteil weiblicher Führungskräfte, der Integration Geflüchteter oder dem Einsatz für das Lieferkettengesetz. Mit ihrem Engagement zeigt sie, was möglich ist und inspiriert so auch junge Menschen dazu, ihre Ideen zu verwirklichen und selbst Unternehmer*in zu werden.
Über den Role Model Award hat sich Antje von Dewitz sehr gefreut. Gerne möchte sie ihre Erfahrungen und Ideen teilen – ganz besonders auch mit jungen Frauen. Denn noch immer sitzen in den Chefetagen deutscher Unternehmen vorwiegend Männer.
Bei Vaude hat sich die Quote weiblicher Führungskräfte in den letzten Jahren auf 45% gesteigert.
Mit Mut zum nachhaltigen Unternehmen
Das Engagement für Diversität und Chancengleichheit ist bei VAUDE Teil der nachhalten Unternehmensphilosophie. Für Antje von Dewitz ist es selbstverständlich, dass Unternehmen Verantwortung für Mensch und Natur übernehmen sollten. Nachdem sie 2009 die Geschäftsleitung von ihrem Vater übernahm, transformierte sie VAUDE zu einem durch und durch nachhaltigen Unternehmen. Mit viel Herzblut setzt sie sich dabei für ökologische und soziale Verantwortung in den globalen Lieferketten ein – und das nicht nur bei VAUDE, sondern auch auf nationaler und internationaler Ebene. Und Antje von Dewitz zeigt dabei eindrücklich: Auch ein nachhaltig ausgerichtetes Unternehmen kann wirtschaftlich erfolgreich sein.
Der Role Model Award
Der Role Model Award ist die erste Auszeichnung in Deutschland, die unternehmerische Vorbilder für Teenager sichtbar macht. Verliehen wird er von Startup Teens, der reichweitenstärksten digitalen Bildungsplattform in Deutschland, die Schülerinnen unternehmerisches Denken und Handeln sowie Coding nahebringt. Eine Jury wählt für jede Kategorie ihre Top 6 aus, im Anschluss kann dann über ein Online-Voting für seine(n) Favoritin abgestimmt werden.
pm/tm
Teenager suchen sich ihre Vorbilder meist in den Bereichen Sport, Musik, Film und Fernsehen oder Social Media und weniger im Bereich Wirtschaft. Die Initiative Startup Teens will genau das ändern und mit dem Role Model Award die Jugend dazu ermutigen, ein Unternehmen zu gründen oder zu übernehmen. Denn Vorbilder zeigen, was möglich ist, machen Mut und motivieren dazu, Visionen und Ziele zu verfolgen. Vorbilder können gerade Berufseinsteiger*innen dabei helfen, an ihre eigenen Kompetenzen zu glauben, ganz nach dem Motto „If you can see it, you can be it.“
„Ich kannte damals keine erfolgreichen Frauen mit Kindern und als ich Unternehmerin wurde, wusste ich nicht, ob nachhaltiges Wirtschaften überhaupt möglich ist.“
Gemeinsam mit ihrem Team engagiert sich Antje von Dewitz heute für ein nachhaltiges und werteorientiertes Wirtschaften, ob mit einem hohen Anteil weiblicher Führungskräfte, der Integration Geflüchteter oder dem Einsatz für das Lieferkettengesetz. Mit ihrem Engagement zeigt sie, was möglich ist und inspiriert so auch junge Menschen dazu, ihre Ideen zu verwirklichen und selbst Unternehmer*in zu werden.
Über den Role Model Award hat sich Antje von Dewitz sehr gefreut. Gerne möchte sie ihre Erfahrungen und Ideen teilen – ganz besonders auch mit jungen Frauen. Denn noch immer sitzen in den Chefetagen deutscher Unternehmen vorwiegend Männer.
Bei Vaude hat sich die Quote weiblicher Führungskräfte in den letzten Jahren auf 45% gesteigert.
Mit Mut zum nachhaltigen Unternehmen
Das Engagement für Diversität und Chancengleichheit ist bei VAUDE Teil der nachhalten Unternehmensphilosophie. Für Antje von Dewitz ist es selbstverständlich, dass Unternehmen Verantwortung für Mensch und Natur übernehmen sollten. Nachdem sie 2009 die Geschäftsleitung von ihrem Vater übernahm, transformierte sie VAUDE zu einem durch und durch nachhaltigen Unternehmen. Mit viel Herzblut setzt sie sich dabei für ökologische und soziale Verantwortung in den globalen Lieferketten ein – und das nicht nur bei VAUDE, sondern auch auf nationaler und internationaler Ebene. Und Antje von Dewitz zeigt dabei eindrücklich: Auch ein nachhaltig ausgerichtetes Unternehmen kann wirtschaftlich erfolgreich sein.
Der Role Model Award
Der Role Model Award ist die erste Auszeichnung in Deutschland, die unternehmerische Vorbilder für Teenager sichtbar macht. Verliehen wird er von Startup Teens, der reichweitenstärksten digitalen Bildungsplattform in Deutschland, die Schülerinnen unternehmerisches Denken und Handeln sowie Coding nahebringt. Eine Jury wählt für jede Kategorie ihre Top 6 aus, im Anschluss kann dann über ein Online-Voting für seine(n) Favoritin abgestimmt werden.
pm/tm
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