Oliver Reitz
Direktor des Eigenbetriebs Wirtschaft und Stadtmarketing Pforzheim (WSP)
12.03.2022
Um die Situation auf dem regionalen Ausbildungsmarkt zu stabilisieren, hat die Industrie- und Handelskammer (IHK) Nordschwarzwald ein umfangreiches Beratungs- und Informationsprogramm initiiert. „Das Ausbildungsplatzangebot der Unternehmen ist enorm. Auf jede Bewerberin und jeden Bewerber kommen im Landesschnitt fast 1,5 Stellen“, erklärt Gunter Brecht, Teamleiter Ausbildungsberatung der IHK.
Die IHK unterstützt daher auch im Jahr 2022 junge Menschen bei der Entscheidung über ihre berufliche Zukunft. Im Mittelpunkt steht dabei weniger die allgemeine Berufsberatung, sondern die Wünsche und Vorstellungen der Einzelnen. „So finden sie gemeinsam mit unseren Ausbildungsberatern ihr individuelles ,Perfect Match‘“, sagt Brecht.
Was will ich werden? Diese Frage beschäftigt nicht nur Jugendliche kurz vor dem Schulabschluss. Auch deren Eltern befassen sich mit dem Thema ihres Nachwuchses. Die IHK-Eltern-Hotline unterstützt Mütter und Väter dabei, ihre Kinder bei der Berufswahl zu begleiten.
„Eltern sollten das Thema Berufswahl aktiv und positiv begleiten“, rät Tanja Traub, Mitglied der IHK-Geschäftsführung und zuständig für den Bereich Berufsbildung. „Selbst wenn sie in anderen Lebensbereichen nicht mehr viel zu melden haben, spielen Mütter und Väter eine große Rolle bei der Berufsorientierung.“
Die IHK-Eltern-Hotline bietet einen direkten Draht zu Experten der beruflichen Bildung: Eltern können sich mit oder ohne ihre Kinder individuelle Tipps holen. Ausbildung oder Studium? Wie finde ich den passenden Ausbildungsplatz? Wie läuft eine Bewerbung heute ab?
Per Mail und Telefon sowie im persönlichen Termin (je nach aktuellem Infektionsgeschehen) können Eltern ihre Fragen klären. „Zwei Jahre vor dem Schulabschluss ist der ideale Zeitpunkt, sich erstmals mit dem Thema zu beschäftigen“, ist sich Traub sicher und ergänzt: „Wir beraten aber auch in akuten Situationen, wenn die Ausbildung oder das Studium abgebrochen wurde.“
12.03.2022
Um die Situation auf dem regionalen Ausbildungsmarkt zu stabilisieren, hat die Industrie- und Handelskammer (IHK) Nordschwarzwald ein umfangreiches Beratungs- und Informationsprogramm initiiert. „Das Ausbildungsplatzangebot der Unternehmen ist enorm. Auf jede Bewerberin und jeden Bewerber kommen im Landesschnitt fast 1,5 Stellen“, erklärt Gunter Brecht, Teamleiter Ausbildungsberatung der IHK.
Die IHK unterstützt daher auch im Jahr 2022 junge Menschen bei der Entscheidung über ihre berufliche Zukunft. Im Mittelpunkt steht dabei weniger die allgemeine Berufsberatung, sondern die Wünsche und Vorstellungen der Einzelnen. „So finden sie gemeinsam mit unseren Ausbildungsberatern ihr individuelles ,Perfect Match‘“, sagt Brecht.
Was will ich werden? Diese Frage beschäftigt nicht nur Jugendliche kurz vor dem Schulabschluss. Auch deren Eltern befassen sich mit dem Thema ihres Nachwuchses. Die IHK-Eltern-Hotline unterstützt Mütter und Väter dabei, ihre Kinder bei der Berufswahl zu begleiten.
„Eltern sollten das Thema Berufswahl aktiv und positiv begleiten“, rät Tanja Traub, Mitglied der IHK-Geschäftsführung und zuständig für den Bereich Berufsbildung. „Selbst wenn sie in anderen Lebensbereichen nicht mehr viel zu melden haben, spielen Mütter und Väter eine große Rolle bei der Berufsorientierung.“
Die IHK-Eltern-Hotline bietet einen direkten Draht zu Experten der beruflichen Bildung: Eltern können sich mit oder ohne ihre Kinder individuelle Tipps holen. Ausbildung oder Studium? Wie finde ich den passenden Ausbildungsplatz? Wie läuft eine Bewerbung heute ab?
Per Mail und Telefon sowie im persönlichen Termin (je nach aktuellem Infektionsgeschehen) können Eltern ihre Fragen klären. „Zwei Jahre vor dem Schulabschluss ist der ideale Zeitpunkt, sich erstmals mit dem Thema zu beschäftigen“, ist sich Traub sicher und ergänzt: „Wir beraten aber auch in akuten Situationen, wenn die Ausbildung oder das Studium abgebrochen wurde.“
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